滇北公司 報道 為進一步優(yōu)化管控模式,激發(fā)全員活力,經(jīng)過充分醞釀和準備,云南省鹽業(yè)滇北有限公司于2021年12月3日召開職能部室崗位競聘工作會議。會議由黨總支副書記、副總經(jīng)理陳登華主持。在曲人員、各片區(qū)經(jīng)理及報名競聘的人員共24人參加。
滇北公司黨總支書記、總經(jīng)理余偉首先作動員講話。按照競聘方案,本次競聘包含3個部室的6個崗位、9個編制。分為中層崗位與員工崗位兩組類別,通過競聘演講和面試兩個環(huán)節(jié)進行評分,計算出綜合測評分值。根據(jù)抽簽順序號,分組類開展競聘演講和集中面試,回答評委和員工的提問。各環(huán)節(jié)結(jié)束后,評委對競聘人員進行打分。
本次競聘工作嚴肅而活潑,通過慷慨激揚的演講和題目各異的面試,讓競聘人員和參會員工都獲益良多,形成了濃厚的學習、交流氛圍,對提高綜合素質(zhì)、補齊自身短板起到了積極作用。滇北公司全體員工將以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投身于各自崗位,開啟滇北公司發(fā)展新篇章。(呂淼/文圖/校對)